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　　第 1 题 (判断题)

　　双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。(　　)

　　正确答案：B,

　　第 2 题 (单项选择题)

　　劳动合同的内容应当公平、合理，双方公正、合理地确定各自的权利和义务。这属于劳动合同订立原则中的(　　)。

　　A.平等自愿原则

　　B.公平原则

　　C.合法原则

　　D.诚实信用原则

　　正确答案：B,

　　第 3 题 (单项选择题)

　　根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是(　　)。

　　A.自用工之日起

　　B.自劳动合同签订之日起

　　C.自用工之日起一个月内

　　D.自劳动合同备案之日起

　　正确答案：A,

　　第 4 题 (单项选择题)

　　关于劳动合同订立主体的资格要求，下列说法错误的是(　　)。

　　A.劳动者必须年满16周岁，有劳动权利能力和行为能力

　　B.文艺、体育、特种工艺单位录用人员可以不满16周岁

　　C.用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同

　　D.用人单位设立的分支机构未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同

　　正确答案：A,

　　第 5 题 (单项选择题)

　　已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起(　　)订立书面劳动合同。

　　A.15日内

　　B.1个月内

　　C.2个月内

　　D.3个月内

　　正确答案：B,

　　第 6 题 (单项选择题)

　　用人单位和劳动者已建立劳动关系，但却未同时订立书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位的正确做法是(　　)。

　　A.无需向劳动者支付经济补偿

　　B.向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同

　　C.无需向劳动者支付经济补偿，但是应当向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬

　　D.向劳动者支付1年的工资

　　正确答案：B,

　　第 7 题 (单项选择题)

　　用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，对用人单位处以罚款的标准是每人(　　)。

　　A.100元以上1000元以下

　　B.500元以上1000元以下

　　C.500元以上2000元以下

　　D.1000元以上2000元以下

　　正确答案：C,

　　第 8 题 (单项选择题)

　　根据规定，职工累计工作已满10年不满20年的，年休假时间是(　　)。

　　A.5天

　　B.10天

　　C.15天

　　D.20天

　　正确答案：B,

　　第 9 题 (单项选择题)

　　根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是(　　)。

　　A.劳动报酬

　　B.试用期

　　C.保守商业秘密

　　D.福利待遇

　　正确答案：A,

　　第 10 题 (单项选择题)

　　根据营业税法律制度的规定，下列各项中，不属于营业税征税范围的是(　　)。(2010年)

　　A.建筑安装业

　　B.交通运输业

　　C.邮电通信业

　　D.加工、修理修配业

　　正确答案：D,