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英国华威大学项目管理师硕士系统讲授PMI 项目管理知识体系(最新发布)(2)

1、华威大学项目管理硕士申请表2、两封推荐信3、本科学历、学位证书,大学成绩单中英文件4、英语水平证书(优秀学识类提供)或工作中使用英语证明(实践经验类提供)

申请费1800元学费18万元人民币


英国华威大学项目管理师硕士系统讲授PMI 项目管理知识体系(最新发布)


华威项目管理硕士中外合办项目发展足迹

1)2014年北京教学中心成立,2015年中国首期班开学典礼

2)2017年上海教学中心成立,2018年开学典礼暨WMG中国校友会启动

3)2017年管理团队赴恒大集团、霍尼韦尔考察,与海航集团签约集团班

4)2018年首届毕业典礼暨WMG北京校友会成立,库玛院长亲临授予学位


英国华威大学项目管理师硕士系统讲授PMI 项目管理知识体系(最新发布)




课后小贴士



关于华为,关于贸.易战,有太多的观点、太多的立场、太多的情绪。

今天,我们将这些暂时放下,而是从华为三十年激荡出发,从任正非的演讲入手,去看看我们作为一个普通的职场人,能学到些什么。

其实,任总说的,正是每个职场人不得不知的职场规则,值得我们细细揣摩、反复学习。

01

自信的底气,是实力

美国90天芯片禁令,谷歌切断对华为的支持,当所有人都在给华为捏把汗的时候,为什么任正非可以做到风淡云清、应对自如?

为什么华为可以如此自信?

因为实力。

华为早就做好了准备,等待着这一天的到来。

芯片,我们有海思;操作系统,也早已备好;5G,竞争对手一两年不可能赶上;备胎,还有很多。

你所看到的风淡云清,都是因为胸有成竹。

没有人可以随随便便扼住我们的咽喉,也没有对手可以轻易超越我们。

看看华为这些年的钱到底怎么花了,我们就会得到答案。

企业的本质是赚钱,但要想做到一个受人尊敬的企业,花钱比赚钱更重要。

“钱给多了,不是人才,也变成人才!“

华为的科研投入一直领跑中国企业,而任正非对于金钱和人才的态度也让人叹服。

从成立至今,华为的钱本可以花在任何更赚钱的地方,房地产、互联网、金融,但华为却坚定地投入研发。这么多年,那些赚快钱的竞争对手早已销声匿迹,而华为随着自身实力的积累,愈发耀眼。

舍得花钱,才能赚钱;舍得投资自己,才能拥有无可匹敌的实力。

正如史蒂芬・柯维在《高效能人士的七个习惯》所说:

“工作本身并不能带来经济上的安全感,具备良好的思考、学习、创造与适应能力,才能立于不败之地。拥有财富,并不代表经济独立,拥有创造财富的能力才真正可靠。”

如果你有足够的时间和成本,就不要轻易浪费,深度阅读、认真复盘,修炼自身也许很累、很艰难,但都将逐渐沉淀在内心当中,变成我们处变不惊、从容淡定的实力。

自信,从来都只是因为实力。唯有实力,才可以让你在人群中立于不败之地。

02

长线思维,决定能走多远

一个人能走多远,取决于什么?

华为告诉我们:长线思维。

翻看华为的历史,我们发现:海思半导体,成立于2004年,作为默默发展的备选方案,彼时的这一切,正是为了有一天迎面正对毫无美国芯片支持的极限条件下,自己仍然可以只手擎天。

2004年,那时候的中美关系依旧你侬我侬,有几个人可以看到15年后的今天这种局面?又有几个人愿意花15年的时间去做一件前途未卜的事情?

但华为看到了,华为开始做了,并且坚持了15年,投入公司过半的人力和财力。

人生如棋,走一步看一步是庸者,走一步算三步是常者,走一步定十步是智者。

聪明的人都不仅仅局限于当下所取得的成就,只有积极的探索未来,投资未来,未来才会属于你。

童文红是职场上最成功的打工者,因为她看到了阿里巴巴的广阔前景,投资了自己的未来。

19年前,她只是阿里的普通客服前台,而19年后,她已经是阿里资深副总裁,马云的左膀右臂。

从大处着眼,从长远出发,以发展的视角看事物,这是眼光,亦是格局。

创业成功的老板找你谈项目合作,你却跑去向月薪三千的朋友咨询意见;

有机会和优秀人士结交,你不看重他成功的原因,却对他的外表评头论足;

进入一家公司,选择一个岗位,有人关心的是对职业生涯是否有所提升,有人却只关心公司的蝇头小利……

“法乎其上,取乎其中;法乎其中,仅得其下”。

如果时刻提醒自己做事要有格局,你从一开始就站到了做事的“制高点”上。

真正胜利的,是那些着眼未来的人。眼光和格局,是他们最强有力的武器。

03

有多大胸怀,就有多大成就

有句话很经典:一个人走得很快,一群人走得很远。

任正非对于美国企业和竞争对手的态度,让我们敬佩:

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