李明是一位工作表现出色的基层管理人员,在被提升为部门经理,进而提升为总经理后,虽然工作比以前更努力,但绩效都一直较差,其中的原因很可能就在于-考呗网题库移动版
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A.概念技能
B.技术技能
C.人际技能
D.领导技能

参考答案D
解析:【答案】D。

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