A．开始阶段
B．中期转折阶段
C．后期成熟阶段
D．结束阶段
参考答案C
解析:本题考查小组工作后期成熟阶段的特点及社会工作者的任务。后期成熟阶段，小组的凝聚力大大增强，组员关系的亲密程度更高，小组的关系结构趋于稳定；社会工作者的主要任务包括协助组员把认知转变为行动，协助组员解决有关问题等。题干中社会工作者提到“达成共识”并引导探讨“如何克制冲动、改善沟通”，表明小组已进入关系稳定、聚焦将认知转化为行动并解决实际问题的后期成熟阶段。
易错易混淆点提示：中期转折阶段常伴随冲突、竞争和阻抗，核心任务是“处理冲突”；后期成熟阶段则是关系稳定、达成共识，核心任务是“解决问题”和“认知转行动”。[|||]A错误。开始阶段组员通常感到陌生和不安，社会工作者的主要任务是营造信任氛围、明确小组目标与规范。题干中提到“通过前几次活动达成共识”，说明小组已度过初期的陌生与试探，不属于开始阶段。[|||]B错误。中期转折阶段组员之间容易出现权力竞争、意见分歧和冲突，社会工作者的主要任务是识别与处理冲突、协调关系。题干中组员已经“达成共识”，氛围融洽，没有表现出冲突和阻抗，不属于中期转折阶段。[|||]C正确。后期成熟阶段小组凝聚力大大增强，关系结构趋于稳定。社会工作者的主要任务是协助组员把认知转变为行动，协助组员解决有关问题。题干中组员达成共识，并共同探讨改善沟通的具体办法，正是将认知转化为行动、解决实际问题的体现，符合后期成熟阶段的特征。[|||]D错误。结束阶段的主要任务是协助组员总结与回顾个人成长、处理离组情绪、协助建立支持网络。题干中社会工作者正在引导组员探讨解决具体问题的方法，而非进行活动总结和离别情绪处理，不属于结束阶段。[|||]