五、试讲概述
(一)试讲概念
(1)含义
  试讲又叫课堂教学,是在有限的时间内,教师通过口语、形体语言和各种教学技能与组织形式的展示而进行的一种教学形式。考查的是教师的综合能力。
(2)与说课之间的区别
①目的不同,试讲的目的是经过教师的教学,学生能够掌握学习的方法,会学习。说课是让听者能够听懂说课者所说的内容。
②内容不同。
  试讲是课堂上组织教学,主要是以实践的形式呈现教学内容以及教学方法教学手段,而说课是直接用口头语言,向听者说明教什么,怎么教为什么这么教
③对象不同
  试讲的对象是学生,说课的对象是同行。一般包括相应的领导、专家、评委等。
④形式不同。
  试讲是读、讲、议、练等形式的师生互动 ,而说课以教师自己的解说为主(独白)。
(二)真实试讲
  即有生试讲,在教师面对真实存在的学生进行规定时间的讲课。
  在真实试讲中,是把考生直接放入教室,面对真实学生进行试讲,同时,一般教室后排还会坐有评委。一般是一节课时,所以考生要注意课堂上节奏的把握。授课要有完整的导入、新授、巩固练习、小结和任务这些完整的环节,逻辑清晰。对于考生来说,还要能够调控整个班级,遇到突发状况的时候要善于应变。
(三)模拟课堂
  即在没有学生的情况下,在规定的时间里进行的讲课。以这种方式,考察教师的教学技能及能力
  要注意模拟课堂是没有学生的,而且是规定的时间里完成某项教学任务。所以要注意知识点的把握。这里考生需要注意的是,模拟课堂是一个比较理想的环境,考生可以预设学生的水平,教学手段,教学效果等等。这需要考生在讲台上能够放得开。模拟课堂带有一定表演的性质。
(四)片段教学
(1)含义
  所谓片段(片断)教学,是相对于一节完整的课堂教学而言。一般说来,截取某节课的某个局部的教学内容,让教师进行教学,时间大致限定在10或15分钟。
  片段教学只是教学实施过程中的一个断面,执教者通过完成指定的教学任务,来表现自己的教学思想、教学能力和教学基本功。
(2)分类
①按照场景分类
  a) 实境型:为教者提供真正的课堂,教者可以面对学生进行教学。
  b) 虚境型:面对评委或参加教研教学的老师进行模拟教学。
②按照教学内容分类
  a)节选型:教材中选取某些片段进行教学,教者根据节选的内容确定教学目标,设计教学方案,然后实施课堂教学。
  b)专题型:从某节课中抽取一个专题让教师施教,教者以此为目标进行教学。
③按照选题来源
  a)自定型:由教者自己选择片段教学的内容,教研教学时多采用此方式。
  b)他定型:他人指定选题。竞赛教学和评价工作多采用他定型片段教学。他定型是临时抽签,当场限时准备,依次上课能够比较客观地评判其高下优劣。
(3)片段教学特征
①实践性
  这是片段教学最基本也是最重要的特征。从本质上说,片段教学就是一次教学实践教学
②完整性
  片段教学如同平时授课那样实现教学重点和教学难点的突破,完成教学目标,所以要求进行片段教学要有清晰而又完整的教学步骤实施过程。
③虚拟性
  在教师招聘的面试过程中,由于片段教学面对的是同事、同行,甚至是评委,因此在教学实施过程中就带有浓重的虚拟色彩。
④预设性
  由于虚拟型片段教学不可能面对真正的学生,学生的发言、学生的教学、师生的交流根本没有办法进行,因此教师只有加以预设,片段教学才能顺利进行。
(4)片段教学的误区
①教学目标泛化
  片段教学目标不能直接套用课时教学目标,更不能没有明确的目标,其目标要具体确切,不能求全、泛化。
②无可操作的教学设计
  应根据教学内容设计教学,选择教学方法,切勿为了体现新课程的理念,让片段教学的内容迎合教学方式 。
③忽视师生双边教学
  虚境型片段教学看似是由教师一个人唱“独角戏”,但是教师绝不能只“读”或“背”教案,而应努力创设一种虚拟的情境,来突出师生互动。片段教学的互动情境有相当大一部分都是通过评价来体现的,因此在备课时应充分地进行这方面的预设。
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